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宿迁市卫生局开展全市年轻护士临床工作能力考核

时间:2014-10-26 23:32:19  作者:  来源:宿迁卫生网  查看:62  评论:0
内容摘要:    为进一步推进和更加深入有效开展全市年轻护士综合素质提高行动,提高全市年轻护士临床工作能力,近期,市卫生局组织专家分4组对25家二级以上医院年轻护士临床工作能力及如何应用优质护理服务进行专项检查。    考核直接深...

    为进一步推进和更加深入有效开展全市年轻护士综合素质提高行动,提高全市年轻护士临床工作能力,近期,市卫生局组织专家分4组对25家二级以上医院年轻护士临床工作能力及如何应用优质护理服务进行专项检查。

    考核直接深入临床一线,以病区现场病例、现场场景、护理措施的实施为考核情景,进行横断面考核,在实际考核中融入理论和操作,对年轻护士的临床思维能力、病情观察评估能力、专业知识点掌握、规范的动手能力、沟通能力、应变处理能力、人文关怀及素养等临床护理工作能力进行评判。

    此次共随机抽考年轻护士72人。从考核结果来看:优秀22人,占30.56%;良好34人,占47.22%;合格9人,占12.5%;基本合格7人,占9.72%,无不合格者。考核发现大多数护士在对病人隐私保护,护患沟通、病情掌握及规范操作方面做得较好,同时也发现一些不足,如病情评估观察能力、应变处理能力不强,专科知识掌握深度不够等。

    下一步,我局将要求各医疗机构进一步加强对年轻护士工作能力的培养,在带教、日常护理和考核中,运用真实案例和个案追踪分析的方法,提高护士临床工作能力,提升护理水平和内涵质量,提高病人满意度。

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